Notiziario di Giurisprudenza del Lavoro n. 6/2023


Anno
2023
Disponibilità
Disponibile
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IVA assolta dall'editore

In questo numero
Contratto di lavoro a tempo determinato
Risoluzione per mutuo consenso - Inerzia del lavoratore - Idoneità a dimostrare la ricorrenza di una risoluzione consensuale (Cass. civ., sez. lav., ord. 11 agosto 2023, n. 24576)

Controversie di lavoro
Art. 296 del Trattato sul funzionamento dell’Unione europea (Tfue) - Atto che decide la controversia - Obbligo di motivazione - Sussistenza - Criteri - Fattispecie relativa ad una controversia avente ad oggetto le modalità di erogazionedi aiuti di Stato (Tribunale Ue, sez. X, 24 maggio 2023 in causa T-268/21)

Diritto comunitario
Direttiva 97/81/Ce del Consiglio del 15 dicembre 1997 - Lavoro a tempo parziale - Remunerazione supplementare - Corresponsione uniforme per lavoratori a tempo parziale e per lavoratori a tempo pieno comparabili - Trattamento meno favorevole per lavoratori a tempo parziale - Sussistenza (Corte Giust. Ue, sez. I, 19 ottobre 2023 in causa C-660/20)

Ferie
Retribuzione - Computo - Rinvio alla contrattazione collettiva - Principio di onnicomprensività - Sussistenza - Esclusione - Effetti (Cass. civ., sez. lav., 2 ottobre 2023, n. 27711; Cass. civ., sez. lav., 10 ottobre 2023, n. 28320)

Lavoro subordinato
Lavoro svolto dai c.d. riders - Natura del rapporto - Art. 2 d.lgs. n. 81 del 2015 - Subordinazione - Sussistenza - Effetti - Attivazione delle procedure di consultazione sindacale ex l. n. 234 del 2021 e l. n. 223 del 1991 in materia di licenziamento collettivo - Necessità (Trib. Milano, sez. lav., 28 settembre 2023, n. 6979)

Licenziamento
Giusta causa - Autorizzazione all’incasso di assegni tratti su conto corrente di un soggetto diverso dal traente - Violazione delle regole di fede pubblica e di regolarità bancaria - Sussistenza - Conseguenze - Configurabilità - Fattispecie relativa ad un direttore di banca (Cass. civ., sez. lav., ord. 4 ottobre 2023, n. 27940; Cass. civ., sez. lav., 31 luglio 2023, n. 23278)
Licenziamento collettivo - Criteri di scelta - Individuazione dei lavoratori da licenziare - Riferimento a un determinato reparto o settore - Criteri - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 25 luglio 2023, n. 22232)
Licenziamento disciplinare - Art. 18, comma 5, l. 20 maggio 1970, n. 300, come modificato dalla l. 28 giugno 2012, n. 92 - Individuazione della tutela applicabile in caso di licenziamento illegittimo - Criteri (Cass. civ., sez. lav., ord. 26 settembre 2023, n. 27353)
Licenziamento disciplinare - Sentenza penale di assoluzione per non aver commesso il fatto - Prova atipica di insussistenza dell’addebito alla base del recesso - Elemento di valutazione della condotta - Illegittimità del recesso - Effetti (Cass. civ., sez. lav., ord. 7 settembre 2023, n. 26042)
Licenziamento individuale - Notevole inadempimento - Art. 3 l. n. 604 del 1966 - Dettagliata previsione nel contratto collettivo - Necessità - Esclusione - Violazione dei doveri imposti dagli artt. 2104 e 2105 c.c. e da direttive aziendali - Rilevanza - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 14 luglio 2023, n. 20284)
Malattia del lavoratore - Art. 2110 c.c. - Superamento del periodo di comporto - Licenziamento - Art. 2 l. n. 604 del 1966, come modificato dall’art. 2 l. n. 108 del 1990 - Comporto per sommatoria - Mancata precisazione delle assenze - Richiesta del lavoratore - Legittimità - Criteri - Inottemperanza del datore di lavoro - Effetti (Cass. civ., sez. lav., 2 ottobre 2023, n. 27768)

Patto di prova
Nullità - D.lgs. 4 marzo 2015, n. 23 - Contratto di lavoro a tempo indeterminato a tutele crescenti - Intimazione del licenziamento ad nutum - Illegittimità - Effetti - Tutela indennitaria (Cass. civ., sez. lav., 14 luglio 2023, n. 20239)

Permessi e aspettative
Art. 33, comma 5, l. 5 febbraio 1992, n. 104 - Lavoratore che assiste un familiare disabile in situazione di gravità - Diritto di scegliere la sede di lavoro più vicina al proprio domicilio - Sussistenza sia in caso di assunzione che di successivo trasferimento - Criteri - Limiti (Cass. civ., sez. lav., ord. 12 settembre 2023, n. 26343)
Art. 42, comma 5, del d.lgs. n. 151 del 2001 come modificato dal d.lgs. n. 105 del 2022 - Persona con handicap in situazione di gravità - Congedo straordinario - Convivente more uxorio - Diritto alla fruizione del congedo - Equiparazione al coniuge convivente - Questione di legittimità costituzionale - Insussistenza a seguito della modifica legislativa (Corte Cost., ord. 20 luglio 2023, n. 158)

Poteri del datore di lavoro
Doveri di diligenza e fedeltà gravanti sul lavoratore - Violazione - Conseguenze - Risarcimento del danno cagionato - Configurabilità - Necessità di procedimento disciplinare - Esclusione - Fattispecie relativa al settore del credito (Cass. civ., sez. lav., ord. 4 ottobre 2023, n. 27940; Cass. civ., sez. lav., 31 luglio 2023, n. 23278)

Pubblico impiego
Assenza ingiustificata ex art. 55-quater del d.lgs. n. 165 del 2001 - Alterazione del sistema di rilevamento delle presenze - Falsa attestazione della presenza del lavoratore in ufficio nell’intervallo temporale tra le timbrature - Comportamento fraudolento - Configurabilità - Effetti (Cass. civ., sez. lav., 19 ottobre 2023, n. 29028)

Retribuzione
Determinazione - Commisurazione della retribuzione adeguata ex art. 36 Cost. - Parametro della contrattazione collettiva nazionale - Disapplicazione - Ammissibilità - Commisurazione - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 2 ottobre 2023, n. 27711; Cass. civ., sez. lav., 10 ottobre 2023, n. 28320)

Rinunce e transazioni
Accordo raggiunto in sede sindacale - Effettività dell’assistenza - Necessità - Accordo conciliativo davanti al Prefetto con la mera presenza di un sindacalista - Riconducibilità all'art. 2113, ultimo comma, c.c. - Esclusione (Cass. civ., sez. lav., ord. 5 settembre 2023, n. 25796)

Sanzioni disciplinari
Audizione del lavoratore - Diritto di difesa del lavoratore - Differimento dell’audizione fissata dal datore di lavoro - Esigenze difensive - Onere probatorio (Cass. civ., sez. lav., 7 settembre 2023, n. 26043)

Sicurezza sociale
Assicurazione contro gli infortuni e le malattie professionali - Azione penale - Azione di regresso - Termine triennale di prescrizione - Decorrenza - Criteri (Cass. civ., sez. lav., ord. 15 settembre 2023, n. 26644; Cass. civ., sez. lav., ord. 20 settembre 2023, n. 26908)
Assicurazione contro gli infortuni e le malattie professionali - Azione di regresso - Termine di decadenza - Decreto penale di archiviazione - Decorrenza - Criteri (Cass. civ., sez. lav., ord. 15 settembre 2023, n. 26644; Cass. civ., sez. lav., ord. 20 settembre 2023, n. 26908)

Trasferimento d’azienda
Art. 2112 c.c. - Responsabilità solidale tra cedente e cessionario - Garanzia di continuità dei trattamenti economici e normativi applicabili - Crediti relativi ai rapporti di lavoro esauritisi o non ancora costituitisi - Applicabilità - Esclusione - Vigenza del rapporto - Necessità - Art. 2560 c.c. - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 21 luglio 2023, n. 21961)
Cessione di ramo d’azienda - Illegittimità della cessione - Diritto del lavoratore ceduto alla retribuzione per il periodo intercorrente tra la cessione e la pubblicazione del provvedimento giudiziale - Esclusione - Diritto al risarcimento - Decorrenza dall’atto di messa in mora - Fattispecie (Cass. civ., sez. lav., ord. 24 luglio 2023, n. 22041)

Tutela dell’integrità fisica e della personalità morale del lavoratore
Preposto - Individuazione - Criteri (Cass. pen., sez. IV, 22 novembre 2023, n. 4685)
Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza - Attribuzioni - Art. 50 d.lgs. n. 81 del 2008 - Infortunio mortale - Responsabilità del rappresentante dei lavoratori per la sicurezza - Mancata ottemperanza degli obblighi di legge - Responsabilità per cooperazione nel reato ex art. 113 c.p. - Sussiste (Cass. pen., sez. IV, 25 settembre 2023, n. 38914)
Responsabilità datoriale per violazione delle regole in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro - Natura contrattuale - Effetti - Lesione all’integrità psico-fisica e nesso di causalità tra danno e prestazione lavorativa - Onere probatorio - Criteri (Cass. civ., sez. lav., ord. 24 agosto 2023, n. 25217)
Responsabilità del datore di lavoro - Condotta colposa del lavoratore - Rilevanza ai fini dell’esonero di responsabilità - Condotta abnorme e imprevedibile - Rischio eccentrico - Effetti (Cass. pen., sez. IV, 25 settembre 2023, n. 38914)

Tutela della maternità e della paternità
Personale di volo dell’aviazione civile - Lavoratrice madre con figlio di età inferiore ai tre anni - Lavoro notturno - Artt. 11-15 d.lgs. n. 66 del 2003 - Riconoscimento della tutela prevista dal T.u. maternità/paternità indipendentemente dal settore di appartenenza del lavoratore - Art. 53, comma 2, del d.lgs. n. 151 del 2001 - Applicabilità (Cass. civ., sez. lav., 26 luglio 2023, n. 22564)